Sandra Ricardo nos comenta sobre la importancia de desarrollar las habilidades directivas y liderazgo de los colaboradores, como cimientos en la formación de directivos que incentiven y orienten a sus compañeros en el logro de las metas de la empresa.
Autor: Javier Baz
Profesional, emprendedor y creativo, con un Master en Dirección Comercial y Marketing en el IE Business School.
23 años de experiencia en la comercialización de servicios turísticos de empresas transnacionales en España y Perú. Con un enfoque en la gestión de relaciones con clientes y desarrollo de marcas, implementando nuevas técnicas de Social Marketing y Marketing One To One. Gran capacidad de automotivación para implementar nuevos proyectos.
Apasionado de su trabajo y de liderar equipos, claramente orientado a conseguir resultados y generar relaciones interpersonales.
Construir experiencias estimulantes para los colaboradores: la nueva responsabilidad del líder de Recursos Humanos
abanZa Personas organizó el desayuno ejecutivo sobre tendencias en recursos humanos con la participación de Gerentes de Capital Humano. La ponente Sandra Ricardo, consultora y coach con más de 20 años de experiencia en el desarrollo de habilidades directivas e inteligencia emocional, impartió una sesión sobre el tema “La nueva responsabilidad del líder de Recursos Humanos: construir experiencias estimulantes para los colaboradores”.